生成AIの社内導入で、社内申請の不備確認を「確認待ち一覧」にする限定試行
社内申請を受け付ける前に、記入漏れや確認が必要な条件を人が毎回読み直しているなら、受付や差し戻しを自動化する前に、確認待ち一覧を作るだけの試行に絞れます。
まず整理する項目
| 対象業務 | 定型の社内申請を一種類だけ選び、受付前の確認待ち一覧にする。例として社内ツールの利用申請に限定する |
|---|---|
| 入力範囲 | 利用を許可した申請書のサンプルだけを使う。個人情報、認証情報、顧客情報、扱う範囲が不明な記載は含めない |
| AIが準備すること | 必須項目の未記入、記載同士の不整合、確認が必要な条件と該当箇所を一件ずつ並べる |
| 人が判断すること | 担当者が申請内容の妥当性、受付・差し戻し、権限付与の要否、申請者への連絡を決める |
| 限定試行 | 同じ申請書式を10件まで、サンプルまたは許可済みの非機微データで確認する。自動受付、権限変更、申請者への送信は行わない |
| 人に戻す条件 | 必要な根拠がない、扱う情報の範囲が不明、権限や利用方針に関わる、または例外的な内容なら確定せずに担当者へ渡す |
| 停止・見直し条件 | 確認待ち一覧が人の確認に使えない、入力範囲を保てない、または例外が続くときは試行を止める。記録を見て継続・修正・停止を人が決める |
進め方
一度に広げず、対象業務を一つに絞ります。入力、出力、例外、人が最終判断する条件を確認し、限定した試行から記録を残します。結果は期待ではなく、実際に起きた手戻りと確認工数を見て扱います。
相談時に確認すること
相談時には、対象にする申請種別、使えるサンプルの範囲、確認する担当者、受付や連絡を自動化しない試行条件を整理します。